Directeur(trice) de Programme Institut Festwave

OPPORTUNITÉ DE DIRECTEUR DE PROGRAMME:

La Fondation Fabienne Colas est à la recherche d’un Directeur de Programme pour le lancement du nouvel Institut Festwave, qui s’appuie sur le programme Être Noir(e) Au Canada, le plus important programme de formation, de mentorat et de création cinématographique au Canada destiné exclusivement aux cinéastes noirs émergents.

UNE BRÈVE DESCRIPTION DE LA FONDATION FABIENNE COLAS
La Fondation Fabienne Colas (FFC) est un organisme artistique à but non lucratif. La mission de la FFC est de faire progresser l’éducation artistique et de soutenir la création, la production, la promotion et la distribution de films, d’arts et de culture au Canada et à l’étranger. La FFC organise le programme de formation professionnelle pour les cinéastes noirs émergents intitulé Être Noir(e) Au Canada. Ce programme a permis de présenter, de former et de soutenir plus de 5 000 professionnels du cinéma. La FFC organise également 12 festivals artistiques et culturels annuels : Le Festival international du film noir de Montréal, le Festival du film noir de Toronto, le Festival Haïti en Folie à Montréal et à New York, le Festival Fondu au Noir à Montréal, le Festival du film québécois en Haïti, le Festival du film noir de Halifax, le Festival d’été des Noirs de Halifax, le Festival du film noir de Calgary, le Festival du film noir d’Ottawa, le Festival du film noir de Vancouver et le Festival du film noir de Salvador. Le FF se positionne comme un espace de discussion sur les grandes questions artistiques, culturelles, sociales et socio-économiques de notre époque. Pour plus de détails, veuillez consulter : www.fondationfabiennecolas.org

UNE BRÈVE DESCRIPTION DE L’INSTITUT FESTWAVE
L’Institut Festwave, créé par la Fondation Fabienne Colas, a pour mission de lever les obstacles qui se dressent devant les entrepreneurs du cinéma et de la télévision et de les aider à construire des carrières réussies et durables. Pour ce faire, l’Institut fournira aux professionnels noirs du cinéma et aux autres créateurs sous-représentés les outils, les compétences et les ressources nécessaires pour réussir et être indépendants dans un secteur majoritairement dirigé par des Blancs: ateliers sur mesure, tables rondes, cours magistraux, apprentissage pratique, mentorat, opportunités de mise en réseau, opportunités de présentation, accès aux équipements, compétences commerciales, programmes de jumelage – tout ce dont les professionnels noirs ont besoin pour apprendre, se développer, se connecter et faire avancer leur carrière dans le cinéma et la télévision, à la fois en ligne et sur le terrain.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Rechercher, visionner, solliciter, projeter, évaluer et aider à sélectionner des films.
Négocier des accords avec les cinéastes, les distributeurs, les panélistes et les invités
Sélectionner le film d’ouverture et de clôture
Travailler avec les autres programmateurs tout au long du processus de sélection des films
Travailler avec le département logistique pour la livraison du matériel cinématographique
Communiquer et entretenir une excellente relation avec les cinéastes/distributeurs et les producteurs
Sélectionner les films en compétition pour le jury
Sélectionner des films dont les thèmes sont diversifiés
Négocier les droits des films avec les distributeurs
Assurer le suivi avec le département de la comptabilité concernant les paiements des factures pour les droits des films
Programmation et réservation pour les présentations de films (calendrier) / présence des stars
Participer aux réunions hebdomadaires avec l’équipe de programmation (virtuellement pour l’instant)
Proposer des films au département presse/promo pour différents médias
Toute autre tâche liée au département de la programmation

QUALIFICATIONS REQUISES

Responsable de la planification et de la mise en œuvre des programmes cinématographiques, de la création, de la révision et de la mise à jour du programme et des procédures.
Superviser l’élaboration du programme et du contenu des cours, des conférences, des ateliers et des autres supports pédagogiques.
Évaluer tous les programmes de cours et s’assurer de la conformité rapide à toutes les soumissions de programmes et du respect des politiques.
Évaluer les besoins des programmes et recruter des mentors, des coordinateurs de programmes, des assistants de production et tous les postes clés pour le bon déroulement de tous les programmes – avec le soutien des départements Opérations et RH.
Faciliter l’élaboration et la mise en œuvre de nouveaux projets et services pour combler les lacunes en matière de services, ce qui comprend l’élargissement des partenariats et des collaborations de services.
Diriger l’identification et la mise en œuvre d’améliorations, de modifications ou de restructurations des programmes et des services afin de répondre aux besoins des clients et d’élargir la sphère d’influence de l’Institut.
S’assurer que des mesures de sécurité et de santé sont mises en place sur le terrain et qu’elles sont respectées à tout moment.
Préparer un calendrier des programmes et veiller à son bon déroulement.
S’assurer que les besoins changeants des étudiants sont évalués afin que les programmes et les services soient adaptés et accessibles.
Assurer la qualité des produits, la satisfaction des clients et leur développement.
Gérer le flux de travail, la qualité et le respect du calendrier des operations.
Développer des idées pour améliorer les processus.
Travailler avec de nombreuses équipes pour s’assurer que les processus de production de films sont mis en œuvre et exploités efficacement.
Fixer des objectifs de production ambitieux et les communiquer au personnel clé.
Concevoir et mettre en œuvre un processus de recrutement et de formation clair, assorti d’objectifs et de cibles spécifiques.
Motiver, soutenir et orienter l’équipe.
Travailler avec de nombreuses équipes de production de films, en assurant la liaison entre les partenaires internes et externes.
Superviser l’ensemble de la coordination de la préproduction, de la production et de la postproduction dans tout le Canada.
Gestion du budget : Fournir des documents d’appui, suivre les coûts, s’assurer que les délais et les calendriers sont respectés.
Gérer et organiser toutes les fonctions et activités de surveillance des subventions concernant la prudence budgétaire, les rapports obligatoires et la surveillance des allocations gouvernementales.
Communiquer tout problème ou obstacle à l’exécutif.

Toute autre tâche qui sera demandée en relation avec l’avancement du programme, ainsi que d’autres travaux et projets au sein de l’écosystème.

COMPÉTENCES REQUISES

Expérience de la production dans l’industrie du cinéma/de la télévision
Solides capacités de gestion des opérations et du budget
Excellentes capacités de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit
Solides compétences en gestion
Souci du détail
Débrouillardise et capacité à faire face aux imprévus
Capacité à travailler sous pression
Polyvalence, rigueur, autonomie, dynamisme, esprit d’équipe, initiative et motivation.
Capacité à avoir une vision à long terme
Maîtrise de la suite Microsoft et aisance dans l’utilisation de Zoom et d’autres programmes et services similaires.
Avoir l’esprit d’équipe et d’initiative, et être capable de travailler efficacement à domicile.
Doit être un citoyen canadien

COMPÉTENCES DÉSIRÉES

Expérience professionnelle dans le domaine de l’éducation
Français courant ou avancé
Compétences en matière d’art oratoire ou de performance et capacité à modérer sans heurts
des conversations entre plusieurs intervenants sur une plateforme de vidéoconférence.
Compétences techniques ou audiovisuelles et/ou expérience de la production de livestreams à l’aide de Zoom ou de services de vidéoconférence similaires et de la diffusion en direct sur YouTube/Facebook ou ailleurs – ou intérêt et curiosité pour acquérir ces compétences.
Expérience en communication et aisance avec WordPress, Mailchimp et d’autres services similaires.
Expérience de la coordination et de la planification d’événements

INFORMATIONS SUR L’EMPLOI

Relève du directeur de l’Institut Festwave.
Date d’entrée en fonction : Immédiate.
Durée du contrat : Temps plein. En raison de la nature de l’Institut, certains soirs et fins de semaine peuvent être nécessaires.
Lieu de travail : À distance.
Salaire : Selon l’expérience.
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à Claudia Campeau à c.campeau@FondationFabienneColas.org et Sophie Afriat à sophie@festwave.com avant le dimanche 27 mars à minuit.
Veuillez inclure la ligne d’objet : Candidature au poste de responsable de programme.
Nous encourageons fortement les candidatures de professionnels de l’IBPC.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Veuillez noter que seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.